一、工作内容：

1、2010年中层干部述职述廉

2、创先争优活动学校领导点评

二、考核过程安排：

1、由考核组人员主持会议；

2、会议议程：

⑴被考核单位中层干部逐一述职述廉；

⑵若有学校领导参加，被考核单位主要负责人汇报创先争优活动公开承诺的具体内容和履行承诺的情况，以及下一步工作计划及建议；

⑶针对网上民主测评提出要求：

①要求每位干部和教职工一定要参加网上测评，对于没有上网测评的人员，有统计名单，目的在督促大家上网测评。但在考核系统后台，每个人的投票结果没有统计。网上测评开通时间为12月20日8时至12月28日8时为止。在此期间，如在测评中出现特殊情况，请及时与组织部联系。

②一定要认真测评。在组织部网页上有活动窗，点击进入干部考核系统。先详细阅读网页上的使用说明再进行测评。在“用户名”和“密码”处分别输个人的账户（工号）和组织部分配密码，点击“登录”即可。在综合评价栏，分为“优秀”、“称职”、“基本称职”、“不称职”四个等级，考评人根据平时掌握的情况并结合被考评人年度述职述廉报告，对被考评人进行客观公正的评价，在相应的等次上点击鼠标左键，选项变成红色，点击“保存考评”即完成该被考评人的考核。

⑷对产业党支部、后勤集团党总支、离退休党支部仍采用现场发放测评表方式进行干部民主测评，考评人根据平时掌握的情况并结合被考评人年度述职述廉报告，对被考评人进行客观公正的评价。凡涉及考核以上三家单位的考核组请提前至组织部领取测评表，负责发放及回收测评表，并送至组织部进行统计汇总。

⑸各单位中层干部述职述廉完毕后，把干部年度考核表（16K手填）交与考核小组带回。述职述廉报告电子文档及时发送至组织部邮箱zzb@xzcat.edu.cn。

3、学校领导点评：二级学院级单位点评，班子成员参加，个人点评到主要负责人，单位点评到党总支、直属党支部层面；部门点评，部门领导参加。

二○一○年十二月十七日